Få 50% rabatt på din första månad med koden NYKUND

7 tips för en gladare kontorshund

Visste du att kontorshundar kan minska stressen på jobbet och till och med förbättra samarbetet mellan kollegor? Det är sant! Inte konstigt att så många tar med sig hunden till jobbet nuförtiden. Hundvänliga arbetsplatser ger inte bara glädje för kollegorna, utan bidrar till att göra arbetsplatsen mer attraktiv för arbetssökande. Samtidigt finns det tillfällen då det inte passar att ha hund på kontoret, till exempel om en kollega är allergisk.

Men vad kan man göra för att hunden ska må så bra som möjligt på jobbet? Vi listar 7 tips på hur du kan göra arbetsplatsen en mer trivsam plats för din vovve.

1. Se till att hunden trivs

Som tur är har hundar lätt för att uttrycka hur de mår, om de är glada, stressade eller rädda. Som hundägare är det ditt ansvar att läsa av signalerna i ett tidigt skede så att du kan avgöra om hunden trivs på kontoret eller inte.

2. En hundpolicy

För att minska risken för konflikter och oklarheter, instifta en hundpolicy på kontoret. Om konflikter skulle uppstå kommer de inte bara att påverka kollegorna, utan även hunden. Det vill vi ju inte ska hända. Bli inspirerad av stora företag som Google, som har deras egna hundpolicy med regler om ansvar och områden där hundar är tillåtna.

3. En hundansvarig

I de flesta fall tillhör kontorshunden en anställd, vilket gör att ägaren har en naturlig ansvarsroll. Det kan även vara bra att utse en person på kontoret som kan vara sekundärt ansvarig som kan hjälpa till att hålla koll när ägaren är på möte eller på toaletten.

4. Egen plats

Det kan bli stressigt på ett kontor – även för en kontorshund. Se till att hunden alltid har tillgång till en bekväm hundbädd, vatten, mat och leksaker. Även den mest sociala hunden kan vilja ha en plats där den kan dra sig undan ibland.

5. Rutiner och regler

De flesta hundar gillar rutiner och stabilitet, så som att veta ungefär när det är dags för en promenad och när det är matdags. Det är vanligt att vilja avskilja vissa områden på kontoret där hunden inte är tillåten, till exempel konferensrum och kök. Genom att använda grindar eller stängda dörrar skapas naturliga gränser som är lätta för hunden att respektera.

6. Disciplinerade kollegor

Det är inte bara hunden som ska vara disciplinerad, utan även kollegorna. Om alla gör lite som de vill, till exempel ger hunden godis eller tillåter den att vara på avspärrade områden, blir det omöjligt för hunden att ha koll på sina egna regler och rutiner.

7. En bra djurförsäkring

Sist men inte minst – alla hundar bör vara försäkrade, även kontorshundar. Det kan hända mycket på ett kontor. Om olyckan skulle vara framme är det oerhört viktigt att hunden har en försäkring, så att det inte blir en fråga om vem som bär ansvaret. Tryggt för hunden och tryggt för de anställda!

Låt oss hålla kontakten.

Prenumerera på vårt nyhetsbrev för senaste nytt om hundars hälsa och bra erbjudanden.